Có một nhóm người như vậy ở Sinovac, những người đang làm việc chăm chỉ, trung thành với nhiệm vụ của họ và chơi giá trị của riêng họ với trí tuệ khó khăn của họ. Phong cách làm việc nghiêm ngặt của họ và thói quen làm việc tốt là những ví dụ điển hình cho mỗi nhân viên Sinovac học hỏi. Ngày nay, ai là nhân vật chính của chuyên mục nhỏ trong cuộc phỏng vấn nhân viên của chúng tôi? Anh ấy là Wang Yao, giám đốc của - Sản xuất, một nhân viên xuất sắc trong năm 2018.Th cảm nhận sức mạnh của các mô hình vai trò cùng nhau, để biết người phi thường này trong bài viết bình thường . Phỏng vấn nhân viên Xin chào Q :, Trước hết, xin vui lòng giới thiệu ngắn gọn về trách nhiệm công việc hiện tại và danh mục công việc có trách nhiệm. W: Tôi đã gia nhập bộ phận sản xuất của Sinovac vào năm 2012, chủ yếu chịu trách nhiệm sản xuất hội thảo của công ty. Lịch trình sản xuất trên trang web, theo dõi các điều kiện sản xuất trên trang web, để đảm bảo tiến bộ của công việc sản xuất suôn sẻ. Q: Từ mục nhập đến bây giờ, làm thế nào để bạn vượt qua những khó khăn và thách thức trong công việc, có bất kỳ kinh nghiệm và kinh nghiệm nào để chia sẻ? Tôi đã gặp phải W: Khó khăn. Trước hết, khi tôi lần đầu tiên vào bộ phận sản xuất, vì tôi không có kinh nghiệm trước đây và không có phương hướng, tôi chỉ có thể khám phá trong quá trình này, suy nghĩ về sự kiểm soát của người lớn và nguồn mở và giảm chi tiêu, làm thế nào để mở rộng thu nhập và giảm tổn thất. T
